التخطي إلى المحتوى
قانون المعاش الجديد يحدد حالات وقف صرف المعاش لفئات معينه
حالات إيقاف المعاش

الحاصل على مؤهل نهائي ليسانس أو بكالوريوس حتى تاريخ التحاقه بعمل أو مزاولته مهنة أو بلوغه 26 عام السادسة والعشرين.

وقعت تعديلات قانون التأمينات الاجتماعية برقم 148 لسنة 2019، انطلاقا من ضرورة تطوير وتحديث نظم التأمين الاجتماعي بما يناسب المتغيرات الدولية والعالمية

تعديلات قانون المعاشات الجديد

تصدر قانون المعاشات الجديد 2022 محركات البحث في جوحل، نظراً لكثرة البحث عنه، حيث اشتملت اللائحة التنفيذية قانون المعاشات الجديد، الأحكام التي تسري على فئة العمالة غير المنتظمة، والشروط التي يجب توافرها في هذه الفئة، بالإضافة إلى المستندات التي يجب تقديمها عند بدء الاشتراك، ويتم تطبيق هذا القانون على فئة العمالة غير المنتظمة.

حالات إيقاف المعاش في بالماده 106

  • الالتحاق بأي عمل والحصول منه على دخل صاف يساوي قيمة المعاش أو يزيد عليه، أما في حال نقص الدخل عن المعاش صرف إليه الفرق في تاريخ التحاقه بالعمل.
  • عند مزاولة مهنة تجارية أو غير تجارية منظمة بقوانين أو لوائح لمدة تزيد على خمس سنوات متصلة أو متقطعة، وفي حال ترك المهنة سيتم رجوع الصرف مرة أخرى.

حالات إيقاف المعاش بالمادة 105

  • وفاة المستحق.
  • زواج الأرملة أو الأرمل أو البنت أو الأخـت.
  • بلوغ الابن أو الأخ سن 21 عام، باستثناء العاجز عن الكسب حتى يكون قادر، والطالب حتى تاريخ التحاقه بعمل أو مزاولته مهنـة أو تاريخ بلوغه 26 عاماً، ويستمر صرف معاش الطالب صاحب 26 خلال السنة الدراسية حتى نهاية تلك السنة.
  • الحاصل على مؤهل نهائي ليسانس أو بكالوريوس حتى تاريخ التحاقه بعمل أو مزاولته مهنة أو بلوغه 26 عام السادسة والعشرين.
  • صاحب الـ 24 عاماً من الحاصلين على مؤهلات أقل.
  • توافر شروط استحقاق معاش آخر مع مراعاة أحكام المادتين 102 و104 من قانون المعاشات.

والجدير بالذكر أن المعاش يصرف للابن أو الأخ في حالة قطع المعاش لغير الوفاة أو استحقاق معاش ذي أولوية أعلى، ويصرف للابنة أو الأخت في حالة قطع المعاش للزواج، وتكون منحة تساوي معاش سنة بحد أدنى مقداره 500 جنيه، ولا تصرف هذه المنحة إلا لمرة واحدة يتم تحديد اجراءات صرفها.